Fiscalité

Certains secteurs comme la construction,  la santé ou industriel envoient parfois leurs salariés à l’étranger en détachement pour effectuer des missions plus ou moins longues : c’est ce qu’on appelle les salariés détachés. Si votre entreprise TPE ou PME dans le Vaucluse est concernée par le détachement de salariés, vous devrez respecter certaines obligations pour…

Une petite entreprise doit parfois faire face à une regain d’activité, pour cela certains salariés peuvent effectuer un travail de nuit. Qu’est-ce que cela entraine au niveau de la fiche de paie ? Quelle majoration devrez-vous prévoir et quelles compensations pour ses heures de travail de nuit ? Nos conseillers experts à Lamanon dans les…

Les jeunes entreprises innovantes (JEI) peuvent bénéficier d’aides financières tant au niveau social que fiscal. L’objectif étant d’accompagner les jeunes entrepreneurs sur les premières années de leur entreprise afin de leur donner toutes les chances de réussite. Vous pensez que votre entreprise pourrait en bénéficier ? Voici le détail des exonérations d’impôts et aides pour jeune…

Le règlement intérieur est obligatoire pour les sociétés de plus 20 salariés, mais il est pour autant très fortement conseillé aussi de rédiger un document officiel pour une petite entreprise, artisan ou commerçant, car ce document permettra que tous les employés soient soumis aux mêmes règles de la société. C’est aussi un document utile en…

Une nouvelle aide à l’embauche de TPE pour les employeurs qui recrutent des chômeurs de longue durée en contrat de professionnalisation est disponible depuis quelques mois. Cette aide est publiée au journal officiel du décret 2021-1404 du 29 octobre 2021, nous vous donnons quelques détails sur cette nouvelle qui peut vous aider à recruter un…

Depuis le 24 novembre 2021, la mise à jour sur la loi de finances et de son article 13 impose le versement d’une indemnité inflation pour tous les salariés. Cette indemnité inflation devra être avancée par les employeurs. Voici quelques informations pour vous chefs d’entreprises ou entrepreneurs salariés pour y voir plus clair. Une indemnité…

Depuis le premier juillet 2021, une nouvelle mention doit figurer sur vos factures. L’occasion de faire un petit récapitulatif sur les mentions obligatoires facture à ne pas oublier sous peine d’être sanctionner. Il ne faut pas oublier en effet que la facturation a bien une valeur juridique et qu’elle fait aussi office de justificatif comptable, d’où…

L’épargne salariale est avantageuse pour les employeurs et les salariés. En effet, cette épargne permet de bénéficier d’avantages sociaux et fiscaux pour les deux parties. Nos experts comptables en Avignon se penchent sur la question. Épargne salariale les TPE très concernées Quelque soit la taille de votre entreprise, vous pouvez faire profiter vos salariés d’une…

La facturation électronique va devenir obligatoire à partir de 2025 pour toutes les entreprises, avec une première mise en place à partir de janvier 2023, selon l’article 153 de la loi de finances 2020. Les entreprises du secteur public sont elles déjà concernées depuis 2020. Cette mesure moyennement bien accueillie par les petites entreprises peut-être…

Le bilan comptable qui permet de faire l’état des lieux de votre patrimoine d’entreprise, se fait généralement à la clôture des comptes. Toutes les entreprises TPE ou PME du Vaucluse ou des Bouches du Rhône doivent établir un bilan comptable et le déclarer. Un bilan intermédiaire en comptabilité est un bilan qui n’est pas obligatoire,…